2022上半年重慶大足教育事業(yè)單位教師招聘15名公告

http://chongqing.hteacher.net 2022-03-23 18:04 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、報名及資格初審

本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報名。報考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，并按網(wǎng)頁提示上傳電子材料(含電子登記照，jpg格式，20kb以下)。招聘方對照崗位報考要求，對報考人員填報的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，并在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，凡審查不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。招聘單位及主管部門不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名并參加考試考核。

(一)提交報考申請。網(wǎng)上報名時間為3月28日上午9：00至4月1日上午9：00。報名人員在規(guī)定時間內(nèi)登錄重慶人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbj.cq.gov.cn)首頁“我要辦”中的“人事考試網(wǎng)上報名”“社會化服務(wù)考試入口(點(diǎn)擊進(jìn)入)”欄目，點(diǎn)擊“2022年上半年公開招聘教育事業(yè)單位工作人員考試”進(jìn)入報名系統(tǒng)，按照規(guī)定流程和要求，填寫報名信息，提交報考申請。報考人員只能選擇報名系統(tǒng)中一個單位的一個崗位進(jìn)行報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

(二)查詢資格初審結(jié)果。招聘方對報考資格進(jìn)行網(wǎng)上初審。資格初審不合格的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員可在網(wǎng)上報名1日后登錄報名網(wǎng)站，查詢資格初審結(jié)果(如對資格初審結(jié)果有疑問，可咨詢招聘單位或主管部門)。通過資格初審的應(yīng)聘人員應(yīng)及時下載報名序號等信息，方便后續(xù)信息查詢;如因填報信息錯誤而未通過審核的，可在2022年4月2日上午9:00以前及時進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。報考人員應(yīng)慎重選擇報考單位及崗位，一經(jīng)資格審查通過后，不得更改報考單位及崗位。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)。報考人員資格初審合格后，須在2022年4月3日上午9:00前在網(wǎng)上繳納考務(wù)費(fèi)(按市財政、物價部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)每科50元/人收取)。網(wǎng)絡(luò)報名后未在規(guī)定時間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動放棄。

(四)未達(dá)到開考比例情形的處理。實(shí)際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達(dá)到3：1。達(dá)不到開考比例的，最低降為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘;因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報考人員，退還其考務(wù)費(fèi)。

(五)打印準(zhǔn)考證。報名資格初審合格并繳納了考務(wù)費(fèi)的人員，可于2022年4月20日9:00起至4月23日10:30登錄重慶人力資源社會保障網(wǎng)報名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰)，并在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件按時到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由考生自負(fù)。

五、考試

本次公開招聘考試包括筆試和面試。筆試內(nèi)容為“綜合知識(教育政策法規(guī)、教育基礎(chǔ)理論、教育心理學(xué)等)+專業(yè)知識(學(xué)科知識)”，試卷分值100分，采用閉卷筆答方式。其中綜合知識與專業(yè)知識內(nèi)容分別占30%、70%;面試項(xiàng)目包括專業(yè)技能測試、綜合面試，各崗位具體考試科目項(xiàng)目詳見《崗位情況一覽表》(附件1)。

(一)筆試

考試時間初定為2022年4月23日(星期六)，考試具體時間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。筆試時間為90分鐘，筆試內(nèi)容詳見《崗位情況一覽表》(附件1)。

(二) 筆試進(jìn)入面試的規(guī)則

A類考試類型崗位同時進(jìn)入專業(yè)技能測試、綜合面試的人員，均按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績，從高到低依次同時確定。

B類考試類型崗位進(jìn)入專業(yè)技能測試的人員，按照與招聘崗位名額5:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定。進(jìn)入綜合面試的人員，按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試和專業(yè)技能兩項(xiàng)測試成績按總成績計算公式折算之和，從高到低依次確定。

若最后一名筆試總成績相同，則并列進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，可根據(jù)具備資格人數(shù)逐一下調(diào)至2:1比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中招聘崗位屬急需緊缺崗位的，經(jīng)大足區(qū)人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定，可進(jìn)一步降低開考比例。

(三)資格復(fù)審

資格復(fù)審在筆試后、面試前進(jìn)行，針對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，在面試人員名單公示期間進(jìn)行。

進(jìn)入公示的面試人員按照通知的時間、地點(diǎn)，持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證以及崗位要求的職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格、工作經(jīng)歷證明原件和復(fù)印件等材料，由招聘方現(xiàn)場確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。應(yīng)聘資格復(fù)審所需材料詳見附件2。

資格復(fù)審合格者，參加面試;資格復(fù)審不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄面試者，取消面試資格，其缺額按報考該崗位考生筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)次數(shù)由事業(yè)單位人事綜合管理部門結(jié)合考生考試成績研究確定。資格復(fù)審不合格的，向應(yīng)聘人員說明原因。

若遞補(bǔ)進(jìn)行后，后續(xù)環(huán)節(jié)競爭比例仍達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)大足區(qū)人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案，可進(jìn)一步降低開考比例。