2022年遼寧鞍山市鐵西區(qū)事業(yè)單位公開教師招聘35名公告

http://liaoning.hteacher.net 2022-03-08 16:26 遼寧教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)注意事項

1.每人限報一個崗位?？忌粶视眯隆⑴f兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。報名信息一經(jīng)審核通過，原則上不允許更改。已參加工作的考生需出具單位同意報考證明(所在單位蓋章)，并自行解決與原工作單位的人事勞動關系問題，出現(xiàn)糾紛由考生自負。

2.報考人員根據(jù)所學專業(yè)按專業(yè)對口的原則報考。報考人員輔修的第二學位只有學位證書，沒有畢業(yè)證書的，不能以輔修第二學位所學的專業(yè)報考。具有高校、國家承認學歷及學位的雙專業(yè)畢業(yè)證書、雙學位證書的，其中一個專業(yè)符合招聘崗位要求的，可以報考。

3.留學回國人員報考的，除需提供本公告中規(guī)定的材料外，還需提供教育部學歷、學位認證證書及必要的專業(yè)證明材料。報考人員可上網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證有關要求和程序。學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，應在現(xiàn)場資格審查時與其他材料一并交招聘單位審核。

4.報名實行誠信承諾制。考生報名時，應按公告要求如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的或與崗位要求的資格條件不相符的，一經(jīng)查實，取消其面試、聘用資格，同時按相關規(guī)定處理。

5.考生自開始報名至聘用結(jié)束期間，要及時關注鞍山市鐵西區(qū)人民政府網(wǎng)站的信息發(fā)布，同時確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便及時聯(lián)絡，因所留通訊方式不暢和錯失網(wǎng)站關注內(nèi)容所致后果，由考生自負。

6.本次招聘筆試開考比例為1:2。對報考招聘崗位未達到筆試開考比例的，將調(diào)整或取消該崗位招聘計劃，調(diào)整或取消的崗位將在鞍山市鐵西區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，報考已取消崗位的考生，必須在規(guī)定時間內(nèi)由考生自行改報其他符合招聘條件的崗位，未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。

四、考試內(nèi)容、時間和地點

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容：

(1)教師崗位：兩科。教育學基礎知識及應用、教育心理學基礎知識及應用，滿分100分。

(2)綜合管理類崗位：兩科。職業(yè)能力測驗、公共基礎知識，滿分100分。

2.筆試的時間和地點：

筆試時間和地點見準考證。筆試時需攜帶考生本人身份證原件及準考證原件，其他需攜帶材料詳見準考證。參加考試時使用的身份證必須與報名時一致。

3.筆試成績查詢

筆試閱卷結(jié)束后，根據(jù)成績匯總分析確定筆試最低合格分數(shù)線。考生筆試成績和最低合格分數(shù)線將通過鞍山市鐵西區(qū)人民政府網(wǎng)站予以公布。

(二)資格審查

1.進入資格審查人員的確定

筆試最低合格分數(shù)線劃定后，按招聘計劃1：2比例，依照筆試成績從高分到低分的排序，在筆試成績合格的考生中確定各崗位面試前資格審查人選，最后一名成績并列者同時入選。如果某個崗位筆試合格考生數(shù)量達不到上述比例要求，則筆試合格考生全部列入資格審查人選。

2.資格審查

面試前，對進入資格審查人員進行現(xiàn)場資格審查。考生須攜帶本人身份證原件，學歷、學位證原件(留學歸國人員需提供教育部出具的學歷學位認證書)及相關學歷證明，原單位同意報考證明，筆試準考證、報名登記表以及招聘崗位要求的其他證明材料等，到指定地點進行現(xiàn)場資格審查，資格審查合格考生確定為面試人選。對于在職的報考者，開具原單位同意報考證明確有困難的，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考察時提供。凡不符合報名條件或弄虛作假的考生，一律取消面試資格，由此產(chǎn)生的崗位空缺由報考該崗位筆試成績合格人員從高分到低分依次遞補。

(三)面試

面試滿分100分，進入面試人員名單、面試的時間、地點、形式等具體事項將在鞍山市鐵西區(qū)人民政府網(wǎng)站另行公告。

五、體檢與考核

考試總成績滿分為100分。筆試成績、面試成績的權重比例各為50%?？忌鷻嘀赜嫹值墓綖椋嚎偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%(筆試成績、面試成績、總成績分別保留兩位小數(shù))。

根據(jù)總成績，按招聘計劃1：1的比例從高分到低分確定進入體檢和考核人選。總成績并列者，以面試成績由高分到低分的排序，確定進入體檢和考核人選。

體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)有關規(guī)定執(zhí)行。應聘者對體檢結(jié)論有疑問需要復檢的，應在提出申請的7個工作日內(nèi)完成，復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。復檢時間和復檢醫(yī)院由體檢組織實施部門確定。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

對于在體檢過程中，弄虛作假或隱瞞真實情況的考生，不予聘用或取消聘用。

考核工作按照有關規(guī)定組織實施。招聘部門要按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考核對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，對考核對象進行資格復審。

考核中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人選。考核合格者，確定為擬聘用人員。

因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按總成績由高分到低分從面試合格人員中依次遞補。

六、公示

擬聘用人選確定后，在鞍山市鐵西區(qū)人民政府網(wǎng)站向社會公示，公示期為7個工作日，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。公示期滿無異議人員確定為聘用人員。

七、聘用

對經(jīng)公示無異議或雖有反映但經(jīng)調(diào)查核實不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，按規(guī)定辦理事業(yè)單位工作人員聘用手續(xù)。對有反映并存在影響聘用的問題，經(jīng)查有實據(jù)，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。經(jīng)確定正式聘用的考生，須按要求提供聘用所需材料，與聘用單位簽訂聘用合同。聘用后最低服務期限為3年(含試用期)。