2022年重慶江津區(qū)教委面向全區(qū)教師招聘142名公告

http://chongqing.hteacher.net 2022-01-10 15:04 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)面試

在參加完筆試的考生中，根據(jù)考生筆試成績，按各報考類別和崗位招聘名額1:2(考調(diào)人數(shù)在10名及以上的按1:1.5)的比例(出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)，從高分到低分依次確定面試人選。如未達到規(guī)定比例的，取消或相應(yīng)遞減擬考調(diào)人數(shù)至規(guī)定比例。若最后一名人選筆試成績相同，則并列進入面試。對因故不能按時參加面試的人員，取消其面試資格，所空缺名額不再遞補，考調(diào)名額不遞減。

報考類別二的考生直接參加面試。

面試時間、方式及地點另行公布。

(三)總成績計算方式

公開考調(diào)類別一總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%(四舍五入后保留兩位小數(shù))

公開考調(diào)類別二總成績=面試成績

七、擬考調(diào)人選確定和公示

擬考調(diào)人選根據(jù)考調(diào)類別、考調(diào)崗位人數(shù)，按總成績由高分到低分等額確定，凡考生筆試有一科及以上缺考的，不得確定為擬考調(diào)人選。如總成績出現(xiàn)并列的，首先以筆試成績高者優(yōu)先;如筆試成績相同，則以前學(xué)歷高者優(yōu)先;如再出現(xiàn)前學(xué)歷相同，則以教齡長者優(yōu)先;如再出現(xiàn)教齡相同，則以年齡長者優(yōu)先。

擬考調(diào)人選將在江津教育微信公眾號或重慶市江津區(qū)教育委員會網(wǎng)站http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qjw_69001/進行為期5天的公示。

八、崗位確定

對公示期滿無異議者，根據(jù)考調(diào)學(xué)科以總成績的高低依次選擇崗位，其中如出現(xiàn)總成績相同的情況，則按上述確定擬考調(diào)人選的辦法辦理。擬考調(diào)人員選定崗位后，辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)，辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)后繼續(xù)在原單位上班，2022年8月才正式到新單位上班，期間如有違反師德師風建設(shè)相關(guān)文件要求以及違法亂紀等行為的，則人事關(guān)系由考調(diào)學(xué)校返回原單位。

根據(jù)《重慶市人事局關(guān)于印發(fā)重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實施辦法(試行)的通知》(渝人發(fā)〔2008〕2號)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公開考調(diào)崗位情況，若擬公開考調(diào)人員在原學(xué)校所聘的崗位等級高于擬考調(diào)崗位等級，則需擬考調(diào)人員自愿申請重新確定崗位等級，否則作自動棄權(quán)處理，因此而出現(xiàn)的崗位空缺(含在選崗后因各種原因放棄而出現(xiàn)的崗位空缺)，在報考同一類別、同一崗位的考生中按考試總成績由高分到低分依次遞補;選崗(含選崗當日)三天后因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補。

請考生在考調(diào)期間保持所提供通訊方式暢通，并密切關(guān)注江津教育微信公眾號或區(qū)教委網(wǎng)站相關(guān)通知。因本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考調(diào)的，責任由考生自行承擔。

九、監(jiān)督檢查

本次考調(diào)教師工作是加強教師隊伍建設(shè)、促進我區(qū)教師隊伍良性競爭、合理分流教師的一項重要舉措，必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。本次考調(diào)工作由區(qū)委編辦、區(qū)人力社保、區(qū)紀委監(jiān)委駐區(qū)教委紀檢監(jiān)察組等相關(guān)部門人員組成督考組，對整個工作進行監(jiān)督檢查，嚴禁徇私舞弊，確?？颊{(diào)工作的順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消報名資格或考調(diào)資格，五年內(nèi)不得報名參加考調(diào)，并嚴格按照有關(guān)規(guī)定追究當事人、領(lǐng)導(dǎo)和直接辦理者的責任。

本簡章由江津區(qū)教育委員會負責解釋。

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