2021廣東汕頭市南澳縣后宅鎮(zhèn)中心幼兒園教師招聘15名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-12-24 09:26 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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(二)面試資格審核

進入面試人員須在面試前進行資格審核，具體時間、地點將通過南澳縣政府網(wǎng)站政務公開平臺南澳縣教育局欄目和報名系統(tǒng)公告，請考生及時留意。所有面試人選在規(guī)定時間內(nèi)須提供以下材料：

1.《南澳縣后宅鎮(zhèn)中心幼兒園公開招聘教師報名表》(在報名系統(tǒng)中登錄雙面打印，并在“報名人員承諾”中簽名);

2.畢業(yè)證書原件和復印件各一份;

3.屬港澳學習、國外留學歸來人員的，須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書和我國駐外使領館開具的證明材料原件及復印件一份;

4.身份證原件和復印件一份(正反面復印在同一頁);戶口本原件和復印件一份(戶主頁和本人頁復印在同一頁);

5.教師資格證原件和復印件一份;

6.委托他人參加資格審核的，須提供被委托人身份證原件及復印件一份。

所有證件原件審核后現(xiàn)場返還。資格審核不合格的，不得參加面試，不再遞補人選。審核合格的憑本人身份證領取面試通知書。

(三)面試

面試采取說課和回答問題的形式進行，主要考核應試者的教學基本功和基本素質(zhì)。面試滿分為100分，面試成績合格分數(shù)線為60分，達不到合格分數(shù)線不予聘用。

說課由考生根據(jù)指定內(nèi)容在沒有任何參考資料的情況下獨立說課?；卮饐栴}環(huán)節(jié)由評委組長根據(jù)說課內(nèi)容和當前教育教學動態(tài)等向考生提出問題。通過面試，考查考生的儀表儀態(tài)、思維能力、口頭表達能力、普通話情況、專業(yè)知識及運用教育學、心理學解決教育教學實際問題的能力。面試的說課和回答問題兩部分總共15分鐘(其中說課10分鐘，問答5分鐘)。

考生不得帶通訊工具、教學資料、參考資料及教具教輔材料進入考場;評委以考生抽簽序號登記面試成績，一律不得詢問考生姓名及相關情況;考生進入試室說課時，不得自報姓名及相關情況，不得有違反考場紀律的行為，否則取消考試資格和考試成績。

筆試占總成績60%，面試占總成績40%?？荚嚳偝煽兒腿雵w檢人員名單在面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)在南澳縣人民政府門戶網(wǎng)站、南澳縣政府網(wǎng)站政務公開平臺南澳縣教育局欄目公布。

六、體檢、考察和公示

按招聘人數(shù)等額確定入圍體檢對象。

(一)體檢

參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行，體檢時間和地點另行通知，如不按時參加體檢視為放棄資格。若出現(xiàn)體檢對象體檢不合格，不再遞補人選。體檢費用由體檢對象承擔。

(二)考察

體檢合格者確定為考察人選?？疾斓闹饕獌?nèi)容包括德、能、勤、績、廉等方面的情況以及對報考資料進行復核。體檢、考察不合格的，不再遞補人選。

(三)公示

經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人員，擬聘用名單分別在南澳縣人民政府門戶網(wǎng)站、南澳縣政府網(wǎng)站政務公開平臺人力資源和社會保障局和南澳縣教育局欄目予以公示，公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按《南澳縣縣直機關聘用人員和事業(yè)單位購買服務人員管理辦法》簽訂勞動合同。

七、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)單位公益二類購買服務人員，待遇標準按照《南澳縣縣直機關聘用人員和事業(yè)單位購買服務人員管理辦法》(南機編辦〔2019〕11號)執(zhí)行。

八、疫情防控要求

本次考試在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展，考生應當按照有關疫情防控要求，做好報名、考試等工作?？忌?ldquo;粵康碼”為綠碼，通信大數(shù)據(jù)行程卡正常(考前21天內(nèi)無境外旅居史、14天內(nèi)無國內(nèi)中高風險地區(qū)及所在地市旅居史)，憑考前48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(體溫<37.3℃)的考生可正常參加考試。仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者，不得參加報名、考試。

因疫情影響導致本次招聘工作時間調(diào)整的，或者疫情防控有新要求的，將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時發(fā)布招聘公告網(wǎng)站上公布，請考生注意密切關注。

九、聯(lián)系部門、監(jiān)督部門及電話

聯(lián)系部門：南澳縣教育局，電話：0754-86805217;

監(jiān)督部門：南澳縣紀委監(jiān)委駐南澳縣委辦公室紀檢監(jiān)察組，電話：0754-86802422。

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