2021年四川甘孜州公開考試事業(yè)單位教師招聘50名公告

http://sichuan.hteacher.net 2021-10-08 10:35 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

十、聘用審批

公示期滿無異議的擬聘用人員，取得聘用資格，由甘孜州人力資源和社會保障局對所提供材料的真實性進行再次審核確認。凡不符合招聘崗位資格條件、提供虛假材料或提供審核材料不齊的均視為審核確認不合格，取消擬聘用資格。通過審核確認的人員，由甘孜州人力資源和社會保障局統(tǒng)一辦理審批手續(xù)，派遣到報考縣(市)、單位安排工作。

教育、衛(wèi)生事業(yè)單位涉及需要進行崗位選擇的，由相關部門統(tǒng)一組織通過審核確認的擬聘用人員按照各崗位考試總成績排名，從高到低依次自愿選擇崗位后辦理審批手續(xù)。

審核確認不合格出現(xiàn)的缺額，不再遞補。

十一、聘用管理及最低服務年限

(一)事業(yè)單位新聘用人員到單位報到后，單位應按照有關規(guī)定及時與其簽訂3年及以上事業(yè)單位人事聘用合同。聘用合同要約定相應試用期，試用期滿，經(jīng)考核合格者正式聘用，并及時辦理轉正手續(xù)，不合格者予以解聘。

(二)事業(yè)單位考試招聘新聘用人員在聘用崗位的最低服務年限是五周年。新聘用人員必須在初始聘用單位工作滿最低服務期限后方可按照有關規(guī)定申請流(調)動。

(三)州級事業(yè)單位新聘用人員無基層工作經(jīng)歷的，聘用后5年內須安排到基層鍛煉2年。

十二、紀律與監(jiān)督

甘孜州公開招聘事業(yè)單位工作人員，嚴格按照《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》第八章的規(guī)定，嚴肅工作紀律，接受社會及有關部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，相關人員將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等規(guī)定進行嚴肅處理。

十三、其他事項

(一)本次招聘相關事項，均在甘孜州人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站人事考試網(wǎng)“http://rsks.gzz.gov.cn/”進行公告公示。因報考者不及時登陸指定網(wǎng)站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加網(wǎng)絡報名、筆試、資格審查(初審、復審)、面試、體檢、考核、公示、聘用等事項，責任由報考者自負。

(二)報考人員在整個招聘期間要確保報名時所留的聯(lián)系電話正確、暢通。因無法與報考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報考人員自行負責。

(三)本次招聘不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)資格審查工作貫穿公開招聘的全過程。在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位條件要求，弄虛作假、違反回避制度的，均立即取消其相關資格，并進入甘孜州人事考試黑名單，責任自負。

(五)根據(jù)新冠肺炎疫情防控要求，本次招聘若需對報名、考試、資格復審、體檢等事項時間和地點進行調整，相關事項將及時在甘孜州人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站人事考試網(wǎng)“http://rsks.gzz.gov.cn/”進行公告公示，請報考人員密切關注并做好相應安排。

(六)本公告中涉及的招聘崗位、資格條件、招聘范圍由各招聘單位和主管部門負責解釋。其他未盡事宜，由甘孜州人力資源和社會保障局負責解釋。

(七)《準考證》是考生參加事業(yè)單位公開招聘考試各環(huán)節(jié)的必備證件，請打印多份、妥善保管。如無《準考證》，不得參加以下事項：

1.筆試;2.政策性加分;3.資格復審;4.面試;5體檢。

咨詢電話：

甘孜州人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0836-2835623。

甘孜州教育和體育局人事科：0836-2834722.

甘孜州衛(wèi)生健康委員會人事科：0836-2833725。

網(wǎng)絡報名、繳費技術支持電話：