http://jiangxi.hteacher.net 2021-06-30 16:51 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)組織面試:
1.面試時(shí)間:
幼兒教師崗位:2021年7月17日
中小學(xué)教師崗位:2021年7月24 日
2.面試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證
3.面試教材:江西省普通高中現(xiàn)行使用教材;江西省義務(wù)教育現(xiàn)行使用教材。
4.面試方式:
中小學(xué)教師崗位:試講,15分鐘,總分100分。
幼兒教師崗位:才藝展示兩項(xiàng)(6分鐘,滿分60分),分別為自選舞蹈展示(可自備配樂和便攜小音箱)和兒童歌曲現(xiàn)場彈唱(江西高校出版社幼兒教材大班歌曲);回答問題(6分鐘,滿分40分),兩項(xiàng)時(shí)間單獨(dú)計(jì)算不累計(jì)。
面試計(jì)分按去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分值計(jì)算每位考生的面試成績,面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。面試成績當(dāng)場宣布,并由考生確認(rèn)簽字。
面試總成績低于75分者不予選調(diào)。末位入闈面試成績相同的,加試一道答辯題以確定入闈體檢、考核對象。
(三)體檢:面試結(jié)束后,根據(jù)面試成績從高分到低分的順序按選調(diào)名額1:1的比例確定體檢人員名單,統(tǒng)一組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照江西省教師資格申請人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)缺額的,按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(四)考察:面試、體檢結(jié)束后,根據(jù)選調(diào)計(jì)劃數(shù),從體檢合格人員中按照面試成績從高分到低分1:1的比例確定考察人選。由人社部門牽頭,編辦、教體局、用人單位組成考察組,對進(jìn)入擬公開選調(diào)人員的編制、檔案、師德師風(fēng)等方面進(jìn)行全面考察。因考察不合格等原因出現(xiàn)缺額的,從體檢合格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。
(五)公示及調(diào)動(dòng):根據(jù)面試成績,以及體檢、考察等情況,由廣豐區(qū)“歸雁計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組綜合確定擬選調(diào)的人選,并在相關(guān)媒體進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示無異議后確定正式選調(diào)名單報(bào)經(jīng)相關(guān)會(huì)議研究同意后,由編辦、人社部門辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
六、紀(jì)律與要求
1.為保證公開選調(diào)工作的嚴(yán)肅性、公開性和透明度,本次公開選調(diào)面試過程進(jìn)行全程錄像,并主動(dòng)接受有關(guān)部門及社會(huì)公眾監(jiān)督。
2.遵守民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照相關(guān)規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān)。
3.參加公開選調(diào)人員及工作人員必須嚴(yán)格遵守相關(guān)紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,若在公開選調(diào)過程中出現(xiàn)任何單位或個(gè)人違紀(jì)違規(guī)行為,一律按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。
未盡事宜由廣豐區(qū)“歸雁計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋和確定。
報(bào)名咨詢電話:0793-2623152(區(qū)教體局)
0793-2658008(區(qū)人社局)
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1、廣豐區(qū)“歸雁計(jì)劃”崗位表 |
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2、廣豐區(qū)“歸雁計(jì)劃”報(bào)名登記表 |
上饒市廣豐區(qū)“歸雁計(jì)劃”工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年6月18日
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責(zé)任編輯:張欣
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