2021年安徽宿州泗縣面向社會(huì)公開(kāi)幼兒園教師招聘60名公告

http://anhui.hteacher.net 2021-04-15 11:28 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(5)已具備教師資格認(rèn)定條件, 參加春季教師資格認(rèn)定的,在2021年7月31日前可取得教師資格證書(shū)或證書(shū)編號(hào)的人員，憑市、縣(區(qū))教師資格認(rèn)定機(jī)構(gòu)出具的包含姓名、身份證號(hào)碼、學(xué)段、學(xué)科及教師資格證書(shū)號(hào)碼的書(shū)面證明或提供在2021年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)(或含姓名、身份證號(hào)碼、學(xué)段、學(xué)科及教師資格證書(shū)號(hào)碼的證明)的書(shū)面承諾和《中小學(xué)教師資格考試合格證明》，辦理資格復(fù)審。

(6)報(bào)考要求為“限泗縣戶籍人員報(bào)考”的崗位，考生本人為泗縣戶籍的需提供戶口本，考生本人不是泗縣戶籍的需按照公告要求提供高考時(shí)為泗縣戶籍的生源或直系親屬(包括：父、母、祖父母、外祖父母、配偶)為泗縣戶籍的相關(guān)材料。

(7)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書(shū)。同時(shí)，按規(guī)定辦理專業(yè)測(cè)試?yán)U費(fèi)手續(xù)。

(8)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

(七)專業(yè)測(cè)試

1.專業(yè)測(cè)試人員：按照應(yīng)聘人員筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按照3：1比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測(cè)試的人員名單，最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人員。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知;

3.專業(yè)測(cè)試形式和內(nèi)容:采取教育教學(xué)能力測(cè)試的方式進(jìn)行，考察應(yīng)聘人員教學(xué)崗位必備的專業(yè)知識(shí)(說(shuō)、彈唱、舞蹈、繪畫(huà));

4.專業(yè)測(cè)試成績(jī):滿分100分;

5.專業(yè)測(cè)試設(shè)定最低控制合格分?jǐn)?shù)線為65分，專業(yè)測(cè)試成績(jī)低于65分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。若實(shí)際參加面試人數(shù)低于或等于崗位招聘人數(shù)時(shí)，考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員的平均分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié);

總成績(jī)：按筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成計(jì)算,筆試占50%、專業(yè)測(cè)試占50%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，四舍五入 (計(jì)算公式：總成績(jī)=筆試成績(jī)÷1.2×0.5+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5)。

(八)體檢與考察

體檢和考察由縣人社局會(huì)同教體局組織實(shí)施。

1.根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員(如最終成績(jī)相同，以專業(yè)測(cè)試成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

2.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況，同時(shí)對(duì)擬聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察不合格。

對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過(guò)一次。一經(jīng)公示不再遞補(bǔ)。

(九)公示

對(duì)體檢、考察合格人員，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分，按實(shí)際招聘人數(shù)1：1比例擬定聘用人員，在泗縣人民政府網(wǎng)(http://www.sixian.gov.cn/)、泗縣人社局政務(wù)公開(kāi)平臺(tái)(http://www.sixian.gov.cn/public/column/25162?type=4&catId=60751711&action=list)和招聘單位進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2021年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷等證書(shū)的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

(十)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員在試用期滿后經(jīng)考核不合格者，解除聘用關(guān)系。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

招聘工作由縣人社局組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

本《公告》由泗縣人力資源和社會(huì)保障局、泗縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋,政策咨詢電話：0557-7010639(泗縣人社局事業(yè)股)、0557-7020086(泗縣教體局人事股)，考務(wù)咨詢電話：0557-7099028(泗縣人事考試中心)，監(jiān)督舉報(bào)電話：0557-7021619(泗縣紀(jì)委監(jiān)察委派駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組)。

附件：