2021吉林長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)事業(yè)單位專項(xiàng)教師招聘30名公告

http://jilin.hteacher.net 2021-04-06 11:17 吉林教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

7.其他事項(xiàng)：本次考試不指定考試輔導(dǎo)書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)資格復(fù)審

考生須在面試考試前接受資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審時(shí)，由本人或委托代理人嚴(yán)格按照公告和崗位條件要求提供本人有效身份證、準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、資格證書等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。2021年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除須提供上述規(guī)定的材料外，還要提供國(guó)家教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。必要時(shí)主管部門可以調(diào)閱考生人事檔案。由委托代理人代為資格復(fù)審的，資格復(fù)審單位當(dāng)場(chǎng)與考生本人進(jìn)行核實(shí)。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。

對(duì)于招聘崗位要求統(tǒng)招學(xué)歷的，其“統(tǒng)招”的范圍是：納入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃的普通高等學(xué)校畢業(yè)生或普通中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生。專業(yè)條件主要依據(jù)教育部發(fā)布的《研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(試行)》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)》等目錄審核，目錄未涵蓋的專業(yè)，根據(jù)實(shí)際情況由有關(guān)方面共同研究確認(rèn)。

(三)面試

招聘面試工作由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.時(shí)間及地點(diǎn)：面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和面試方式另行通知。

2.面試人選確定：通過參加筆試進(jìn)入面試的人選，在筆試成績(jī)合格線以上人員中，按照崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例從高分到低分依次確定;人數(shù)達(dá)不到1:5比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;如多人筆試成績(jī)相同且同時(shí)進(jìn)入1:5比例的，一并進(jìn)入面試。

免筆試直接參加面試的人選，有效報(bào)名人數(shù)在1:5(含)比例內(nèi)的，按實(shí)際人數(shù)確定;超過1:5比例的，由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局嚴(yán)格按照公開招聘程序先行初試篩選，最終按1:5(含)比例確定面試人選。初試篩選的方式方法由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局確定并通知，初試篩選成績(jī)不作為總成績(jī)計(jì)算權(quán)重，考生最終成績(jī)以面試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。對(duì)組織初試篩選存在困難的崗位，經(jīng)提交書面申請(qǐng)后，通過資格審核考生可統(tǒng)一進(jìn)入面試。

3.面試成績(jī)：面試成績(jī)總分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。低于合格線的考生，不得作為擬聘人選。

4.擬聘人選確定：筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，擬聘人選從面試成績(jī)合格人員中，從高分到低分，按同一招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定。在考生面試成績(jī)相同情況下，對(duì)符合國(guó)家、省和我市有關(guān)優(yōu)先聘用條件的要優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍服役期滿并退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者、服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、在疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級(jí)黨委政府及以上層次表彰或市(州)級(jí)及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門獎(jiǎng)勵(lì)的人員優(yōu)先確定為擬聘人選);沒有符合優(yōu)先聘用條件的，進(jìn)行下一輪面試加試。

六、體檢與考察

體檢、考察工作由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需求情況確定。體檢合格的，對(duì)擬聘用人員遵紀(jì)守法、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

體檢、考察有一項(xiàng)不合格的，取消擬聘用人選資格，并在同一招聘崗位面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、考察?？忌隗w檢、考察過程中存在弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀(jì)等情況導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

七、公示

體檢、考察均合格的人員在長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站、長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

八、聘用

(一)公示無(wú)異議后，由長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格，并在同一招聘崗位面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示反映有問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。

(二)辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格，根據(jù)實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ)，如需遞補(bǔ)的，從同一招聘崗位面試成績(jī)達(dá)到合格線以上的人員中，從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)2021年畢業(yè)生報(bào)考人員，聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消擬聘資格。2022年1月1日以后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報(bào)考條件，不予辦理聘用手續(xù)(其中畢業(yè)證、學(xué)位證有一個(gè)日期為2021年的，可視為2021年畢業(yè)生)。

(四)被聘用人員一律簽訂聘用合同，并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格，解除聘用合同。

九、注意事項(xiàng)

(一)在招聘組織實(shí)施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，相關(guān)要求及工作調(diào)整信息將通過長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站公告，請(qǐng)廣大考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息。

(二)考生對(duì)崗位資格條件要求或在整個(gè)招聘過程中有不明之處，請(qǐng)及時(shí)與長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局聯(lián)系。

(三)考生存在未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、資格復(fù)審、初篩、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(四)享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，攜帶家庭所在地縣(市)、區(qū)級(jí)民政部門出具的享受最低生活保障金證明、低保證、農(nóng)村特困證明或特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)，于2021年4月16日9:00至11:00，到長(zhǎng)春市凈月區(qū)福祉大路1572號(hào)凈月管委會(huì)1號(hào)樓6樓C區(qū)(電話0431-85821186)，審核通過后，免收?qǐng)?bào)名和考試費(fèi)用。

(五)招聘單位以及招聘工作的組織實(shí)施單位和工作人員，必須對(duì)應(yīng)聘人員的個(gè)人信息給予嚴(yán)格保密;對(duì)公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

十、信息發(fā)布及政策咨詢

長(zhǎng)春市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站(http://ccrs.changchun.gov.cn/)、長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://www.jingyue.gov.cn/)為本次公告(含補(bǔ)充公告)的發(fā)布網(wǎng)站。長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)官方網(wǎng)站(http://www.jingyue.gov.cn/)為此次公開招聘的工作網(wǎng)站，有關(guān)招聘事項(xiàng)及各種通知等信息，均通過工作網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)考生注意查詢。

咨詢電話：0431-85821186(長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局)

招聘公告一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)長(zhǎng)春凈月高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

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