2021湖南岳陽華容縣事業(yè)單位教師招聘36名公告

http://hunan.hteacher.net 2021-04-01 09:29 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

五、招聘工作程序和要求

(一)報(bào)名

本次公開招聘采取校園招聘現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間自本公告發(fā)布之日至2021年4月22日止。逾期不予補(bǔ)報(bào)。應(yīng)聘者不能分別在現(xiàn)場和網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行報(bào)名。本次公開招聘報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

1.現(xiàn)場報(bào)名。根據(jù)省內(nèi)相關(guān)高校校園招聘工作安排，由縣委組織部負(fù)責(zé)。統(tǒng)一組織相關(guān)單位赴高校參加校園招聘活動(dòng)，現(xiàn)場接受應(yīng)聘對(duì)象報(bào)名。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。其他符合條件不能到現(xiàn)場報(bào)名的應(yīng)聘對(duì)象可以進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，報(bào)名人員將崗位所需報(bào)名資料原件掃描壓縮后以文件名“姓名+招聘單位代碼”形式上傳至指定郵箱，(A類崗位:報(bào)名郵箱1204542151@qq.com，聯(lián)系人：鄧東升，聯(lián)系電話：18573079328;教育B類崗位：報(bào)名郵箱21568533@qq.com，聯(lián)系人：朱晴，聯(lián)系電話：13789047888;衛(wèi)生C類崗位：報(bào)名郵箱3410714@qq.com，聯(lián)系人：史艷艷，聯(lián)系電話：15292011569 )。

報(bào)名資格審查工作由主管部門負(fù)責(zé)。各主管單位通過電話或微信聯(lián)系，確定來我縣參加應(yīng)聘考試的對(duì)象。

3.報(bào)名資料。①報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)填寫《華容縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)一份和誠信考試承諾書(附件3)。②現(xiàn)場報(bào)名人員交本人近期免冠二寸彩照二張;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員要求上傳兩寸免冠近照，圖片為png、jpg、jpeg格式，尺寸規(guī)則，圖片清晰，大小大于50kb且不超過2M。③國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。暫未頒發(fā)學(xué)歷(學(xué)位)證的高校畢業(yè)生，提供畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表以及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》原件和復(fù)印件1份。④有效身份證件或社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件1份。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)。①每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無效。②應(yīng)聘人員須認(rèn)真閱讀招聘公告及附件，慎重、理性報(bào)考符合條件的崗位，報(bào)名確認(rèn)后不得修改報(bào)名信息和報(bào)考崗位。③應(yīng)聘人員必須按照誠信考試承諾書(附件3)的要求，誠信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)個(gè)人相關(guān)信息。偽造、涂改證件、證明等報(bào)名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報(bào)考資格的申請材料或者信息不實(shí)，且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消其本次應(yīng)聘資格。持偽造證件參加考試的，記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年。④對(duì)報(bào)考人員雖不構(gòu)成違紀(jì)違規(guī)，但故意浪費(fèi)考試資源的不誠信行為，如面試后進(jìn)入體檢、選崗環(huán)節(jié)時(shí)放棄的，又分別未在進(jìn)入體檢、選崗環(huán)節(jié)前提交棄考說明的;以及在考察、公示和辦理聘用手續(xù)時(shí)放棄的均記入誠信檔案，五年內(nèi)不得報(bào)考我縣事業(yè)單位。

5.考試方式確定。

A類崗位考試采取筆試+面試的方式。筆試開考比例為1:3，達(dá)不到開考比例的，原則上應(yīng)核減或取消該崗位計(jì)劃;但個(gè)別急需緊缺的特殊崗位，經(jīng)招聘單位主管部門申請，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核同意后，可降低開考比例(最低不低于1：2)。

教師B類和衛(wèi)生C類崗位報(bào)名人數(shù)應(yīng)形成競爭。采取筆試+面試的方式或面試的方式進(jìn)行。

教師B類和衛(wèi)生C類崗位報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比大于10:1的崗位，考試采取筆試+面試的方式;報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)之比等于或小于10:1的崗位，考試只采取面試的方式。

所有核減和取消的計(jì)劃在開考前予以公告。

6.報(bào)名資料匯總。2021年4月26日各報(bào)名點(diǎn)將報(bào)名人員資料整理(其中各現(xiàn)場報(bào)名點(diǎn)由縣委組織部負(fù)責(zé)將報(bào)名人員資料整理)后交華容縣人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心(202室)負(fù)責(zé)匯總。

(二)考試和資格審查

本次招聘筆試、A類崗位的面試工作由華容縣人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心組織實(shí)施;教師B類和衛(wèi)生C類崗位的面試工作分別由縣教育體育局和衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間為2021年5月9日;具體考試時(shí)間、筆試地點(diǎn)、考室安排見筆試準(zhǔn)考證。

(2)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)證時(shí)間為 5月6日—5月8日工作時(shí)間。領(lǐng)證地點(diǎn)為華容縣人力資源和社會(huì)保障局北院(華容縣章華鎮(zhèn)迎賓北路53號(hào)，華陽市場斜對(duì)面)人事考試中心(205室)。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，視為放棄考試資格。筆試準(zhǔn)考證和有效身份證件原件是本次招聘考試必須出示的證件，請考生妥善保管，以免影響考試。

(3)根據(jù)“干什么、考什么”的要求，筆試內(nèi)容為與招聘崗位名稱相適應(yīng)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí)(時(shí)事、政治、法律、職業(yè)道德等)。

筆試為閉卷考試，滿分為100分，其中專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)分值占70%、公共基礎(chǔ)知識(shí)分值占30%。

(4)筆試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。適用于所有實(shí)際參加筆試人員的崗位。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為該類崗位實(shí)際參加筆試人員總成績的平均分?jǐn)?shù)的85%。未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試成績在華容縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.huarong.gov.cn/)公布。

(5)筆試成績公示后，考生可在三日內(nèi)申請復(fù)查本人成績，過期不予受理。復(fù)查由縣紀(jì)委監(jiān)委派駐民政局紀(jì)檢監(jiān)察組組織進(jìn)行,并以縣紀(jì)監(jiān)委派駐民政局紀(jì)檢監(jiān)察組審核結(jié)果為準(zhǔn)。

2.資格審查

資格審查由招聘單位的主管部門負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘工作全過程。

(1)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(2)資格審查內(nèi)容。應(yīng)聘人員根據(jù)招聘崗位的相關(guān)要求，攜帶相關(guān)材料。主要查驗(yàn)考生的如下材料：①有效居民身份證件或社會(huì)保障卡。②筆試準(zhǔn)考證。③學(xué)歷(學(xué)位)證，學(xué)信網(wǎng)帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證的2021屆高校畢業(yè)生，提供畢業(yè)院校就業(yè)部門蓋章的就業(yè)推薦表以及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

(3)上述材料須提供原件及復(fù)印件，按承諾制報(bào)名要求，其材料須合法合規(guī)、真實(shí)有效。

(4)進(jìn)行資格審查，確定面試對(duì)象。有筆試的崗位，按照招聘崗位計(jì)劃1:2的比例，在達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，根據(jù)該崗位筆試成績從高分到低分確定資格審查對(duì)象;筆試成績相同的，一同進(jìn)入資格審查。未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的考生，視為放棄資格審查。因考生放棄資格審查或資格審查不合格而達(dá)不到1：2比例的，按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格審查合格人員為面試對(duì)象。

教師B類和衛(wèi)生C類崗位中只進(jìn)行面試的崗位，考生直接進(jìn)入資格審查，資格審查合格人員為面試對(duì)象。

(5)通過資格審查合格人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。面試準(zhǔn)考證的領(lǐng)證時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求由面試組織實(shí)施的主管單位另行公告。

(6)資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料不實(shí)、弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。

3.面試

面試工作分崗位由招聘單位的主管部門組織實(shí)施;華容縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理。

(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行公告。考生必須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件或社會(huì)保障卡原件，兩證缺一的考生不得參加面試。

(2)面試形式為結(jié)構(gòu)化面試、試教說課、業(yè)務(wù)能力考核，面試滿分為100分。

①A類崗位為結(jié)構(gòu)化面試方式，由華容縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要測評(píng)考生綜合分析、計(jì)劃組織與協(xié)調(diào)、應(yīng)變與情緒自控、人際交往、語言表達(dá)等能力。

②教師B類崗位采取試教說課方式。按照報(bào)名的學(xué)段選定與崗位名稱相關(guān)的試教課題。由華容縣教育體育局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

③衛(wèi)生C類崗位采取業(yè)務(wù)能力考核的方式進(jìn)行量化記分。考核應(yīng)成立專家小組，對(duì)應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)理論、專業(yè)能力等進(jìn)行全面考核，并作出書面考核結(jié)論。由華容縣衛(wèi)生健康局具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

(3)面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線。面試最低合格分?jǐn)?shù)線以同一場次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本實(shí)際參加面試人員平均分的90%計(jì)算，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的取消其招聘資格(面試最低合格分?jǐn)?shù)線僅適用面試實(shí)際參考人數(shù)沒有形成競爭的崗位)。達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的，才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)成績合成

1.綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(考試方式只有面試的，綜合成績=面試成績)。筆試成績、面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

面試結(jié)束后，三個(gè)工作日內(nèi)招聘考試綜合成績在華容縣人民政府門戶網(wǎng)站公示。

同分優(yōu)先處理辦法。按下列方法依序處理： ①綜合成績相同的，以筆試成績較高者優(yōu)先;②筆試成績相同的，以專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)成績較高者優(yōu)先;③再相同的，以面試不除去最高分和最低分進(jìn)行排名。

3.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃，按該崗位綜合成績從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。