2021年湖北孝感漢川市公辦學校教師引進招聘40名公告

http://hubei.hteacher.net 2021-03-25 10:25 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)資格審查

對報名人員提交的相關報名材料，現(xiàn)場進行資格審查。報名人員應誠信應聘，如實填寫、提交有關材料，對提交材料的真實性、準確性負責。報名人員資格條件不符合崗位要求的，不予受理報名。對填報虛假信息、偽造證件或材料等騙取應聘資格的行為，一經(jīng)查實，取消報名或聘用資格。

(三)考核

資格審查合格人員，參加隨后進行的考核。考核內容為：

1、考核平時表現(xiàn)。主要考核應聘人員在校期間的專業(yè)水平及表現(xiàn)。查閱以下資料：一是個人簡歷，二是畢業(yè)院校開具且加蓋公章的在校成績單，三是獲獎證書。

2、進行現(xiàn)場交流。主要考核應聘人員的語言表達能力、粉筆板書能力、對話溝通交流能力。(此項考核在中職學校教師崗位應聘環(huán)節(jié)占總成績30%)

3、專業(yè)技能操作。此項考核只針對于應聘中職學校教師崗位人員，主要考核應聘人員的專業(yè)展示能力，即要求在規(guī)定的時間內完成對應專業(yè)的一個專項作品(或專業(yè)能力展示)，此項考核占總成績70%。

考核按照100分制評分標準，由考核組成員綜合應聘人員的平時表現(xiàn)和現(xiàn)場交流情況，進行現(xiàn)場評分?？己私M成員由7人組成，應聘人員的考核最終得分采用“體操計分法”，即去掉一個最高分和一個最低分，取其他5名考核組成員評分的平均值為考核最終得分，并由應聘人員簽名確認。

(四)確定擬引進人選

對考核得分在80分以上的應聘人員，分學科從高分到低分進行排序，按各學科崗位計劃數(shù)1：1的比例確定擬引進人選。

(五)簽約

按照《崗位計劃及條件一覽表》，分學科由用人學校與擬引進人員進行雙向選擇，并簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。未簽訂《就業(yè)協(xié)議書》的擬引進人員取消資格，在考核得分80分以上的應聘人員中依次等額遞補。

已經(jīng)簽訂了《就業(yè)協(xié)議書》的崗位，在后續(xù)的人才引進活動中相應調減崗位計劃數(shù)。

(六)體檢

體檢由漢川市教育局組織，參照國家公務員體檢相關標準執(zhí)行，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進行體檢，體檢費用由應聘人員自行負擔。體檢不合格者取消聘用資格。

(七)考察

考察工作由漢川市教育局組織實施，考察內容主要包括“德、能、勤、績”等方面，重點考察擬引進人員的政治立場、法紀觀念、道德品質、思想作風、業(yè)務能力、工作實績等，同時對擬引進人員的資格條件進行復審?？疾觳缓细裾呷∠赣觅Y格。

(八)公示

體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單分別在漢川市新聞網(wǎng)站、漢川市政府網(wǎng)和相關高校網(wǎng)站上予以公示，公示時間為7天。公示期內如有舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況，并提供必要的證明材料或調查線索，以匿名方式反映的問題不予受理。

(九)聘用

經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定報市委編辦納入事業(yè)編制管理，辦理聘用手續(xù)，簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同》和《最低服務期協(xié)議》，享受國家規(guī)定公辦教師的各項待遇。聘用人員試用期一年，試用期滿考核不合格的取消聘用。聘用人員無正當理由逾期(自接到用人學校通知7日內)不報到上崗的，取消聘用資格。

五、工作紀律

此次人才引進工作由漢川市委人才辦牽頭負責，市教育局及用人學校組建工作專班具體實施，市紀委監(jiān)委、市人社局、市委編辦全程參與監(jiān)督，對人才引進工作中的違紀行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。應聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

咨詢電話：漢川市教育局 0712-8385713

監(jiān)督電話：漢川市委人才辦 0712-8395656

漢川市紀委監(jiān)委 0712- 8396590

漢川市委編辦 0712-8297267

漢川市人社局 0712-8282522

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