2021江蘇南京市六合區(qū)教師招聘104名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2021-01-07 15:46 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(7)應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(8)按時(shí)參加南京市教育局組織的統(tǒng)一筆試。

(9)材料上傳具體要求：

①普通高校2021屆畢業(yè)生(大專、本科、碩士研究生、博士研究生)：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和最高學(xué)歷的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)。2021屆外省院校師范專業(yè)的大專、本科生如所提供的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。碩士研究生還需提供本科畢業(yè)證書;博士研究生還需提供本科、碩士研究生畢業(yè)證書。

②普通高校2018-2020年畢業(yè)生(大專、本科、碩士研究生、博士研究生)：身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(非必要件)、畢業(yè)證書、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位)、教師資格證(報(bào)考中專校專業(yè)課教師崗位需上傳中等職業(yè)學(xué)校教師資格證)，外省院校師范專業(yè)的考生還需提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)，如所提供的學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告無法體現(xiàn)師范類的，另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專業(yè)為師范類的證明。碩士研究生還需提供本科畢業(yè)證書，博士研究生還需提供本科和碩士研究生畢業(yè)證書。

③獲得碩士研究生及以上學(xué)歷的國(境)外留學(xué)人員：身份證、本科畢業(yè)證書、教師資格證和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

④有3年及以上幼兒教師工作經(jīng)歷的應(yīng)聘人員：身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、幼兒園3年及以上勞動(dòng)(聘用)合同、幼兒園3年及以上社保繳費(fèi)憑證和現(xiàn)單位工作證明。幼兒園教師崗位年齡放寬至40周歲的人員還需上傳中級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)資格證書。

所有上傳材料均需提供原件的掃描件(jpg格式，大小不超過1MB)。

(二)考試方式和實(shí)施辦法

本次招聘分為筆試和面試兩部分。

1.筆試

(1)筆試組織：由南京市教育局統(tǒng)一組織，通過資格初審人員參加筆試。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。考生“蘇康碼”為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(2)筆試科目和內(nèi)容：公共知識(shí)60分(基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí))、學(xué)科專業(yè)知識(shí)100分，總分為160分。其中，中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課和特殊教育學(xué)?？祻?fù)教師崗位只考公共知識(shí)60分。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：時(shí)間初定為2021年1月30日，具體時(shí)間、地點(diǎn)以考試證標(biāo)注的為準(zhǔn)。

(4)成績查詢及打?。罕敬喂P試成績的合格線為總成績的50%。參加筆試的應(yīng)聘人員憑筆試考試證號(hào)和身份證號(hào)可于2021年2月4日起登錄報(bào)名平臺(tái)查詢成績并打印。

(5)本次筆試成績作為應(yīng)聘六合區(qū)新進(jìn)教師的必備條件，在2021年度內(nèi)有效。

以上安排將根據(jù)防疫最新要求，如考生參加筆試的有關(guān)要求以及筆試、成績查詢時(shí)間有調(diào)整，將在南京市教育局官網(wǎng)及時(shí)發(fā)布通知，請考生及時(shí)關(guān)注。

本次招聘教師考試沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關(guān)。

2.面試

市教育局統(tǒng)一筆試成績公布后，擬于2021年3月在六合教育信息網(wǎng)發(fā)布我區(qū)面試報(bào)名公告，具體時(shí)間以正式發(fā)布為準(zhǔn)，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注有關(guān)網(wǎng)站信息。六合高級(jí)中學(xué)和六合中等專業(yè)學(xué)校(專業(yè)課)面試由招聘單位根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照備案后的方案組織實(shí)施;其他崗位面試由區(qū)教育局根據(jù)公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照備案后的方案組織實(shí)施。

(1)面試報(bào)名：

筆試成績合格考生(筆試成績的合格線為總成績的50%)可按面試公告要求進(jìn)行面試報(bào)名(小學(xué)語文和小學(xué)數(shù)學(xué)面試分組報(bào)名)和資格復(fù)審，所報(bào)學(xué)校、學(xué)段、學(xué)科必須與筆試報(bào)名相同。面試報(bào)名資格復(fù)審結(jié)束后，在資格復(fù)審合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開考比例)確定面試人選，并通過六合教育信息網(wǎng)公布面試人員名單。資格復(fù)審不合格和弄虛作假者，取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的資格復(fù)審合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。參加面試人員需繳面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào))。

(2)面試形式與內(nèi)容：

六合高級(jí)中學(xué)教師招聘面試工作采用說課的方式進(jìn)行，面試采取百分制，合格線為60分。

六合中等專業(yè)學(xué)校專業(yè)課教師招聘面試工作采用說課和專業(yè)技能測試的方式進(jìn)行。說課和技能測試成績均為百分制,各占面試成績的50%。單項(xiàng)成績合格線為60分。

其他崗位的教師招聘面試工作采用模擬上課的方式進(jìn)行，面試采取百分制，合格線為60分。

面試成績當(dāng)場告知考生。

3.總成績計(jì)算方法：總成績=筆試成績(百分制成績)×40%+面試成績(百分制成績)×60%。

(三)體檢、考察

1.體檢：面試合格人員，按總成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。如總成績相同，按面試成績從高到低的順序確定參加體檢人員，如面試成績?nèi)韵嗤?，招聘單位可對成績相同的人員組織加試。有工作單位的，在體檢前須提供單位同意報(bào)考的證明，如未在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供者取消體檢、考察及聘用資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.考察：體檢合格人員，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。

(四)公示、聘用

招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)、六合區(qū)政府網(wǎng)站和六合教育信息網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站上進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

對公示無異議者，經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，由招聘單位與其簽訂協(xié)議，辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

對合并招聘的崗位，應(yīng)聘人員在所報(bào)考崗位內(nèi)按總成績從高分到低分順序依次選崗。普通高校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2021年8月1日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證(有學(xué)位要求的崗位)及教師資格證。否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘人員應(yīng)在招聘單位或主管部門規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門審核通過后，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、招聘紀(jì)律與有關(guān)要求

應(yīng)聘人員未按通知要求參加報(bào)名資格審查、考試和體檢，關(guān)閉聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò)，以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案庫等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、本公告由六合區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋

六、招聘咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：六合區(qū)教育局025-57110249

監(jiān)督電話：六合區(qū)人社局025-57116404

六合區(qū)紀(jì)委第八紀(jì)檢組025-57755027

附件：