2020山東日照市東港區(qū)教育系統(tǒng)骨干教師招聘19名公告

http://shandong.hteacher.net 2021-01-01 10:13 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

日照市東港區(qū)教師招聘安排

報(bào)名時間：2020年12月30日8:00至2021年1月15日

筆試時間：見公告

備考推薦：2021年教師招聘考試面授課程

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教育人才結(jié)構(gòu)，根據(jù)省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，結(jié)合教育工作人才需求實(shí)際，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘骨干教師19名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍和條件

1.遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè);

2.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件，具有相應(yīng)教師資格證書，從事教育教學(xué)工作;

3.應(yīng)聘初中教師崗位人員應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)聘小學(xué)教師崗位應(yīng)具有大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷;

4. 市外教育系統(tǒng)在編在崗教師;

5.現(xiàn)工作單位及當(dāng)?shù)亟逃鞴懿块T同意;

6.同時，需具備下列條件之一：

詳見：2020日照東港區(qū)報(bào)名條件

二、招聘崗位

計(jì)劃招聘中小學(xué)骨干教師19名。其中，初中語文學(xué)科1名、數(shù)學(xué)學(xué)科2名、英語學(xué)科1名、生物學(xué)科2名、歷史學(xué)科2名、地理學(xué)科2名;小學(xué)語文學(xué)科3名、數(shù)學(xué)學(xué)科2名、英語學(xué)科2名、體育學(xué)科1名、音樂學(xué)科1名、美術(shù)學(xué)科1名。

三、報(bào)名和資格審核

(一)報(bào)名

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時間自2020年12月30日8:00至2021年1月15日24:00，逾期不予受理。

應(yīng)聘人員下載《日照市東港區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘骨干教師報(bào)名登記表》(附件2)，如實(shí)、詳細(xì)填寫信息，于規(guī)定時間內(nèi)，將身份證、畢業(yè)證(含電子注冊備案表)、學(xué)位證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、普通話等級證書、獲獎證書、個人自薦材料等相關(guān)證件材料的PDF電子版和報(bào)名登記表(需插入照片)，放在以“應(yīng)聘崗位+姓名”(如“小學(xué)語文教師+張三”)命名的文件夾里，以壓縮包的形式發(fā)送至dgqjyjzgk@rz.shandong.cn(郵件主題與文件夾名稱相同)。發(fā)送郵件后請通過電話(0633-3226766)確認(rèn)。應(yīng)聘人員嚴(yán)格按照郵件格式要求發(fā)送郵件，否則不予初審。每人限報(bào)一個崗位。

(二)資格審查

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，招聘單位主管部門組織專家對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并對審查合格的應(yīng)聘人員材料進(jìn)行評審。根據(jù)評審結(jié)果，按1：5的比例確定進(jìn)入面試范圍人選;通過資格審核人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)5倍的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可按資格審查合格的人數(shù)確定進(jìn)入面試人選;出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃。評審結(jié)果以電話通知或電子郵件形式反饋。應(yīng)聘人員對評審結(jié)果有異議的，須在規(guī)定期限內(nèi)向招聘單位主管部門反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映的，視為對初審結(jié)果無異議。

(三)資格復(fù)核

進(jìn)入面試范圍人選在面試時攜帶相關(guān)材料的原件和復(fù)印件，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)核。相關(guān)材料主要包括：報(bào)名登記表、身份證、畢業(yè)證(含電子注冊備案表)、學(xué)位證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)資格證、普通話等級證書、獲獎證書、個人自薦材料、區(qū)(縣)以上教育行政主管部門出具的同意應(yīng)聘證明等。

應(yīng)聘人員如有隱瞞情況或提供虛假材料，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消應(yīng)聘資格。

四、考試內(nèi)容和方法

考試采取面試方式進(jìn)行，由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。面試采取“講課+答辯”的方式進(jìn)行，時間60分鐘，其中準(zhǔn)備時間45分鐘，“講課+答辯”時間不超過15分鐘，主要考察綜合素質(zhì)、崗位技能水平及專業(yè)知識應(yīng)用等方面要素，面試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段學(xué)科指定教材內(nèi)容。面試考試費(fèi)70元。

面試均采用百分制計(jì)分。面試成績由面試考官當(dāng)場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員公布。面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)面試成績，確定進(jìn)入考察范圍人選。如同一招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員面試成績相同且影響聘用的，采取加試方式，根據(jù)加試成績由高分到低分依次確定進(jìn)入考察范圍人選。面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為75分，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察范圍。

面試具體事宜另行通知。

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責(zé)任編輯：張欣

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