http://shanxi.hteacher.net 2020-09-15 08:37 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《中共陽(yáng)泉市委組織部 陽(yáng)泉市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于做好2020年全市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(陽(yáng)人社發(fā)〔2020〕76號(hào))等文件精神,經(jīng)研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師29名(詳見(jiàn)附件1)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
全面貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),確保新補(bǔ)充人員的質(zhì)量。
二、招聘條件和資格
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
(三)具有良好的品行。
(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件。
(五)具有報(bào)考崗位所需的資格條件。
(六)年齡要求。本次招聘年齡要求在18周歲以上、35周歲以下(即1984年9月至2002年9月期間出生)。
(七)具有與崗位要求相一致的文化程度和相應(yīng)專(zhuān)業(yè)要求,符合報(bào)考崗位所需的其他資格條件。
《陽(yáng)泉市教育局和陽(yáng)泉市直屬機(jī)關(guān)事務(wù)管理局部分事業(yè)單位2020年公開(kāi)招聘工作人員崗位表》(附件1)專(zhuān)業(yè)要求以教育部發(fā)布的普通高校專(zhuān)科、本科、碩士、博士等專(zhuān)業(yè)目錄為依據(jù)。
資格證要求:根據(jù)“先上崗、再考證”階段性措施,高校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘被聘用從事相關(guān)工作的,事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期;先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
(八)根據(jù)省委組織部、省人社廳規(guī)定,本次公開(kāi)招聘將2個(gè)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位作為服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位進(jìn)行招聘。
“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位”的招聘對(duì)象為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位計(jì)劃”和“選聘大學(xué)生村官工作”服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員。退役軍人可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位”。
(九)高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位招聘對(duì)象為2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。2018年、2019年國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實(shí)工作單位,其戶(hù)口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生視同為2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
(十)不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形:
1.現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(其中,非2020年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考),不得報(bào)考。
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員,不得報(bào)考。
3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員,不得報(bào)考。
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員,不得報(bào)考。
5.招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿(mǎn)的,不得報(bào)考。
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員,不得報(bào)考。
7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員)或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試(聘)用期、服務(wù)期、各類(lèi)從業(yè)(職業(yè)、執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等的截止時(shí)間,除崗位有明確要求外,均為公告發(fā)布之日。
責(zé)任編輯:郭爽
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