2020年中共南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園公開(kāi)招聘編制外聘用人員8人公告

http://jiangxi.hteacher.net 2020-08-04 13:44 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

4.成績(jī)合成

最終成績(jī)=筆試總成績(jī)*50%+專業(yè)面試成績(jī)*50%。

技能測(cè)試、專業(yè)面試、筆試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。最終成績(jī)末位相同者，以優(yōu)先條件確定，無(wú)優(yōu)先條件的按面試成績(jī)高者確定 入闈人選。

l 保育員崗

1.資格審查

時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知

資格審查需提交材料：

(1)身份證原件及復(fù)印件;

(2)學(xué)歷原件及復(fù)印件;

(3)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

(4)持有有效期內(nèi)的縣區(qū)級(jí)以上婦幼保健機(jī)構(gòu)核發(fā)的《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書(shū)》;

資格審查通過(guò)者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.面試

(1)面試時(shí)間：另行公告

(2)面試總時(shí)長(zhǎng)為5分鐘

(3)面試滿分為100分

(4)面試內(nèi)容：主要考核應(yīng)聘人員言行舉止、思維邏輯、工作經(jīng)驗(yàn)，職業(yè)道德，適崗匹配程度等。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理，面試成績(jī)?yōu)樽罱K成績(jī)。末位最終成績(jī)相同者，以優(yōu)先條件、同崗位工作經(jīng)歷長(zhǎng)、學(xué)歷依次確定后續(xù)人員。

l 幼兒保健醫(yī)生崗

1.筆試

時(shí)間及地址：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

筆試考核內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)。筆試成績(jī)滿分為100分，筆試時(shí)長(zhǎng)120分鐘。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序排名，按崗位人員不低于1:2比例確定后續(xù)入闈人員名單。末位分?jǐn)?shù)相同者一并進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

2.資格審查

需提交材料：

(1)身份證原件及復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印);留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的，還要提供國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件;

(3)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

(4)持有有效期內(nèi)的縣區(qū)級(jí)以上婦幼保健機(jī)構(gòu)核發(fā)的《托兒所、幼兒園工作人員健康證明書(shū)》。

資格審查通過(guò)者，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

3.面試

1.時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試通知單

2.面試總時(shí)長(zhǎng)為5分鐘

3.面試滿分為100分

根據(jù)崗位分類(lèi)，面試主要考核應(yīng)聘人員的溝通表達(dá)、思維方式、崗位認(rèn)知等。

最終成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

(首要條件：考生最終成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為80分，低于合格分?jǐn)?shù)線(不含80分)不能進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。)根據(jù)最終成績(jī)從高分到低分順序按崗位人員1:1比例，確定最終入闈體檢人員名單。末位成績(jī)相同者按優(yōu)先條件、面試成績(jī)高者依次確定入闈體檢人員名單。

(三)體檢

(1)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))文件執(zhí)行，體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。若體檢不合格，則取消其聘用資格。

(2)未到場(chǎng)體檢人員或因本人原因無(wú)法完成體檢全部項(xiàng)目的人員視為自動(dòng)放棄，按最終成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(四)考察

體檢合格者列入考核對(duì)象，重點(diǎn)考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)、個(gè)人檔案等情況，因考生放棄或考核不合格所產(chǎn)生的缺額，按照考試最終成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)一次，如遇名次并列的，以優(yōu)先條件為準(zhǔn)，無(wú)優(yōu)先條件的以面試成績(jī)高者優(yōu)先。

(五)公示

報(bào)名、筆試(技能測(cè)試)、資格審查、面試(專業(yè)面試)、體檢、考察工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在“南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw. com)”網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日，公示期間有異議經(jīng)查屬實(shí)，取消聘用資格，所產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。公示期滿無(wú)異議者，按照規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

(六)聘用

(1)試用：根據(jù)招聘計(jì)劃安排至相關(guān)幼兒園，合同試用期為3個(gè)月。

“先上崗、再考證”的高校應(yīng)屆畢業(yè)生合同試用期為1年，試用期滿仍未取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的，依法解除聘用合同。

(2)聘用：試用期滿后，由所在學(xué)校對(duì)試用教師的德、能、勤、績(jī)方面進(jìn)行綜合考核，區(qū)教育中心審核?？己撕细竦?，予以正式人事代理聘用，聘期為3年。

(七)待遇

公示無(wú)異議的擬聘用人員由南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心辦理編外聘用教師勞務(wù)派遣手續(xù)。

(1)幼兒教師及相關(guān)工作人員待遇詳見(jiàn)附件(含社保、公積金單位及個(gè)人費(fèi)用、福利費(fèi)等)。

(2)2020屆畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議，待取得學(xué)歷證書(shū)后再簽訂正式合同。

(八)其他事項(xiàng)

(1)考生報(bào)考咨詢電話：

市委機(jī)關(guān)幼兒園 ：0791-83961636

市人力資源服務(wù)中心 ：0791-83808921、86691206

監(jiān)督舉報(bào)電話：

市紀(jì)委駐市人社局紀(jì)檢組 0791-83767559

(以上電話請(qǐng)于工作日工作時(shí)間內(nèi)撥打)

(2)請(qǐng)考生嚴(yán)格按照考試報(bào)名要求報(bào)名、提交資料，未按要求提交資料導(dǎo)致報(bào)名未成功而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)。

(3)請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息，所有通知、公告、公示均在“南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)公布，不單獨(dú)通知，因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)。

附件1

2020年中共南昌市委機(jī)關(guān)幼兒園公開(kāi)招聘編制外聘用人員要求

　南昌市人力資源服務(wù)中心

2020年8月4日

更多考試資訊/考試動(dòng)態(tài)敬請(qǐng)關(guān)注：江西教師招聘網(wǎng)

責(zé)任編輯：江西分校

熱門(mén)標(biāo)簽： 南昌教師招聘公告