http://anhui.hteacher.net 2020-06-22 17:23 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(六)專業(yè)測試
專業(yè)測試,采取無生上課、說課等方式進(jìn)行,滿分為100分,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
專業(yè)測試工作結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(總成績=筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%,在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入),按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報(bào)考人員的面試成績、筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識(shí)”成績的順序?yàn)橐罁?jù),從高分到低分確定)。
專業(yè)測試的時(shí)間、地點(diǎn)另行告知。
(七)體檢與考察
縣教育局、縣人社局對(duì)擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。
考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)和報(bào)考期間的表現(xiàn),同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否準(zhǔn)確、真實(shí),是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái):中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn)。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過兩次。公示后不再遞補(bǔ)。
(八)公示與聘用
按照規(guī)定在岳西教育局信息公開網(wǎng)(http://www.yuexi.gov.cn/public/column/2000000131?type=4&action=list )公示擬聘用人員名單,公示時(shí)間一周。公示期滿,對(duì)沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員,按照規(guī)定程序,縣教育局將有關(guān)材料報(bào)縣人社局核準(zhǔn),辦理報(bào)批相關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)學(xué)歷層次的學(xué)歷、學(xué)位證書的報(bào)考人員,取消其聘用資格。對(duì)未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,取消其聘用資格。
縣教育局明確聘用具體學(xué)校,按照考試綜合成績高分優(yōu)先擇崗的原則進(jìn)行選崗。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))等規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度和服務(wù)期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi),在農(nóng)村學(xué)校服務(wù)期不少于五年。
根據(jù)人社部〔2020〕24號(hào)規(guī)定,“先上崗、再考證”的高校畢業(yè)生與招聘單位簽訂聘用合同時(shí),按規(guī)定約定1年試用期,先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)職業(yè)資格,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
根據(jù)皖教秘師〔2020〕33號(hào)精神,我省已經(jīng)通過教師資格考試筆試和面試的考生(需提供有效期內(nèi)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》),試用期內(nèi)未取得相應(yīng)崗位教師資格證的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
五、有關(guān)事宜
本《公告》由岳西縣教育局、岳西縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
2020年度岳西縣中小學(xué)新任教師公開招聘有關(guān)政策及筆試、專業(yè)測試、體檢、考察等后續(xù)信息,請(qǐng)考生及時(shí)登陸岳西縣教育局信息公開網(wǎng)查詢。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
資格審查相關(guān)事宜咨詢電話:
報(bào)名考務(wù)咨詢電話:
0556-2181613(岳西縣教育局人事股)
報(bào)名技術(shù)問題及考務(wù)咨詢電話:
0551-63609520(省教育招生考試院)
考試大綱相關(guān)問題咨詢電話:
0551-62614230(省教科院)
監(jiān)督舉報(bào)電話:
0556-2181614 (駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
特此公告。
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2020年岳西縣新任教師招聘崗位信息表.xls |
岳西縣教育局 岳西縣人力資源和社會(huì)保障局
2020年6月22日
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責(zé)任編輯:郭爽
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