2020泉州永春縣專項(xiàng)公開新任教師招聘28名公告

http://fujian.hteacher.net 2020-06-16 16:10 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)報(bào)考資格審查

招聘工作組現(xiàn)場收取報(bào)名材料，進(jìn)行資格審查。經(jīng)資格審查符合招聘條件的，確定為參加考試人員。資格條件的最終確認(rèn)以聘用階段的復(fù)核結(jié)果為準(zhǔn)。

(五)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。對弄虛作假騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

2.報(bào)考人員所填寫的報(bào)名信息、聯(lián)系方式等應(yīng)準(zhǔn)確無誤，因有誤而影響招聘考試的，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

3.每位報(bào)考人員只能參加一次現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)考一個崗位，參加一次考試。分場次或招聘崗位重復(fù)報(bào)考者(以現(xiàn)場報(bào)名為準(zhǔn))，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、簽約或聘用資格。

四、考試

考試采取面試的方式進(jìn)行。擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開考，未達(dá)到1：3的原則上應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位的招聘計(jì)劃。情況特殊的，由縣教育局商縣人社局研究后報(bào)泉州市教育局、人社局同意后方可開考。

1.面試時(shí)間：面試時(shí)間另行通知。

2.面試對象：經(jīng)資格審查合格的報(bào)考人員。

3.面試形式及內(nèi)容

面試主要測試應(yīng)考對象的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，采取片段教學(xué)、現(xiàn)場問答等形式進(jìn)行。面試成績實(shí)行百分制(片段教學(xué)占70%、現(xiàn)場問答占30%)，考官由7人及以上組成，采取去掉一個最高分、一個最低分，取平均分?jǐn)?shù)的方法確定考生的面試分?jǐn)?shù)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù))。

4.面試成績合格分?jǐn)?shù)線為70分。達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線及以上者方可確定為體檢、考察對象。

五、體檢與考察

(一)體檢

1.體檢對象的確定。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)，按面試成績從高分到低分的順序依次等額確定體檢人選。若同一職位最后一名體檢人選有2人及以上報(bào)考人員面試成績相同，則加試一場面試，面試成績排名以加試成績?yōu)闇?zhǔn)，決定體檢對象。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格的取消聘用資格。對體檢結(jié)果有異議的報(bào)考人員，可在接到體檢結(jié)論的7個工作日內(nèi)申請復(fù)檢1次，復(fù)檢醫(yī)院由招聘單位主管部門指定，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

考生若體檢不合格或自動棄權(quán)的，按面試成績由高到低依次確定遞補(bǔ)的體檢人選。

3.體檢對象屬于在職人員的，應(yīng)于體檢前向招聘單位提供具有審批權(quán)限的部門出具的同意報(bào)考證明或同意辭職證明(或同意解除聘用、勞動合同證明)。

4.女性報(bào)考人員因懷孕需申請延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長期限，但可先參與選崗，待所有體檢項(xiàng)目全部合格后方可辦理入職手續(xù)。

5.體檢具體事宜另行通知。

(二)考察

用人單位按1：1比例對考試、體檢均合格的報(bào)考人員組織考察。通過采取查閱檔案、學(xué)歷學(xué)位等資格條件驗(yàn)證、違法違紀(jì)情況調(diào)查、信用情況調(diào)查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對體檢合格者進(jìn)行全面考察?？疾彀ê藢?shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，重點(diǎn)對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及是否需要回避等進(jìn)行考察，并對報(bào)考人員個人檔案進(jìn)行審核。

報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考察材料。報(bào)考人員未配合招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成政審考察工作且無特殊原因的，視為自動放棄考察及聘用資格?？疾觳缓细裾卟挥杵赣?。

六、公示與聘用

考察合格者確定為擬聘用人選，在福建省永春縣人民政府網(wǎng)永春教育專欄進(jìn)行為期7個工作日的公示。公示期滿不影響聘用的，按面試成績從高分到低分由考生依次自主選擇任教學(xué)校(選崗后的任教學(xué)段應(yīng)服從用人學(xué)校安排)。

選崗后經(jīng)永春縣人社局核準(zhǔn)，由用人學(xué)校按有關(guān)規(guī)定與報(bào)考人員簽訂聘用合同，實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以轉(zhuǎn)正;考核不合格者，取消其聘用資格。

七、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘公告通過泉州市人社局、教育局網(wǎng)站和福建省永春縣人民政府網(wǎng)永春教育專欄發(fā)布。招聘后續(xù)相關(guān)信息，報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

(二)按照常態(tài)化疫情防控要求，現(xiàn)場報(bào)名、考試、體檢等環(huán)節(jié)需現(xiàn)場查驗(yàn)報(bào)考人員的動態(tài)“八閩健康碼”(通過“閩政通APP”L4級的身份認(rèn)證(人臉識別))，“八閩健康碼”須為綠碼方可參加現(xiàn)場招聘活動。

(三)擬聘用人員實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)，最低服務(wù)年限內(nèi)不允許通過調(diào)動方式調(diào)離所在學(xué)校。

(四)對考生資格復(fù)審貫穿招聘全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消考試及聘用資格，已簽訂的聘用合同無效。

(五)招聘工作堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次考試回避規(guī)定按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。招聘工作全程接受永春縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督。監(jiān)督電話：0595-23898249。

(六)未盡事宜由永春縣教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0595-23880266。

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