2020松原乾安縣教育系統(tǒng)事業(yè)單位教師招聘124名公告

http://jilin.hteacher.net 2020-06-01 10:37 吉林教師招聘 [您的教師考試網]

四、招聘考試

此次專項招聘考試采取筆試、面試相結合方式進行，由乾安縣人力資源和社會保障局組織實施。

(一)筆試

筆試成績實行百分制，卷面分值為100分，筆試成績不設及格分數線，保留小數點后兩位。筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機讀標準化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機閱卷(考生自備考試用品)。

2.筆試考試時間以準考證為準。

3.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

4.《教育基礎知識》考試內容復習范圍請參見《2020年乾安縣桑梓人才“回歸計劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項招聘一線教師<教育基礎知識>考試大綱》(附件2)。

5.招聘考試分為筆試和面試兩部分，筆試結束后，按筆試成績從高分到低分，招聘崗位計劃數1：3的比例依次確定面試人選(實際人數達不到1：3比例的，按實際人數確定;筆試成績在1：3比例范圍內，有多人成績相同的，一并進入面試)。

6.根據《關于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的實施意見》(吉退役軍人發(fā)[2019]30號)文件精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役，且符合報考條件的自主就業(yè)退役大學生士兵考生，享受筆試初始成績(百分制)加分政策。其中，一般自主就業(yè)退役大學生士兵加5分，榮立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次數不累計加分。

(二)資格條件復審

進入面試人員資格條件復審時間、地點及相關事宜請考生關注乾安縣人民政府-政務公開-公示公告(http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg)和松原市人力資源和社會保障局官方網站(http://rs.jlsy.gov.cn/)，不再另行通知。

經資格條件復審，不符合招聘崗位條件的，取消面試資格，在報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。

(三)面試

1.此次面試采取結構化或試講的方式進行。

2.面試成績滿分為100分，及格分數線為60分，保留小數點后兩位。

3.具體面試時間、地點將在乾安縣人民政府-政務公開-公示公告(http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg)和松原市人力資源和社會保障局官方網站(http://rs.jlsy.gov.cn/)進行公告。

4.面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分折算考試總成績。筆試成績占考試總成績的40%、面試成績占考試總成績的60%，總成績滿分為100份，保留小數點后兩位，及格線為60分。折算后總成績未達到及格線者不予錄取。

(四)成績查詢

請考生及時查詢成績，未及時查詢成績的考生后果自負。成績在乾安縣人民政府-政務公開-公示公告(http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg)和松原市人力資源和社會保障局官方網站(http://rs.jlsy.gov.cn/)公布。

五、體檢與考察

面試結束后，在考試總成績達到及格線以上的人員中，從高分到低分按招聘崗位人數1：1的比例確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現役的自主就業(yè)退役大學生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先);沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先(面試成績仍相同的，采取面試加試的方式確定人選)。體檢工作由乾安縣人力資源和社會保障局具體組織，在指定的醫(yī)院進行。體檢參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，并結合事業(yè)單位實際用人需求情況確定。

體檢合格的,由乾安縣人力資源和社會保障局根據《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范(試行)》規(guī)定進行考察。

六、公示

經考察合格的，確定為擬聘用人選，在乾安縣人民政府-政務公開-公示公告(http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg)和松原市人力資源和社會保障局官方網站(http://rs.jlsy.gov.cn/)公示，公示期為7個工作日。

七、遞補

在面試結束后，公示期前，對體檢或考察不合格的，取消其擬聘用人選資格，從報考同一職位考試總成績在及格線以上的人員中從高分到低分依次遞補，如因自動放棄等其他原因不再依次進行遞補;公示期間，自動放棄的，取消擬聘用人選資格，不再進行遞補。公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再進行遞補。

八、聘用

對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的按程序辦理相關手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。在辦理聘用手續(xù)前，自動放棄的，取消擬聘用人員資格。

被聘用人員按相關政策規(guī)定，如果在被聘用之后的一年試用期內無法取得與本崗位相對應的教師資格證書，則依據有關規(guī)定解除聘用合同。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

乾安縣人民政府-政務公開-公示公告(http://www.jlqa.gov.cn/zwgk/gsgg)和松原市人力資源和社會保障局官方網站(http://rs.jlsy.gov.cn/)為本次招聘工作相關信息的發(fā)布網站。請考生及時關注相關信息，我局不再另行通知。

(一)政策咨詢電話

乾安縣人力資源和社會保障局人事管理科

電話：0438—8238282

詳見《2020年乾安縣桑梓人才“回歸計劃”暨教育系統(tǒng)事業(yè)單位專項招聘一線教師崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

(二)仲裁及監(jiān)督舉報電話

乾安縣人力資源和社會保障局法制監(jiān)察與仲裁信訪科

電話：0438—8234393

公告如有未盡事宜，請關注補充公告。