2020晉城市教育局教師招聘100名公告

http://shanxi.hteacher.net 2020-05-29 19:16 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)資格審查

1.報(bào)名時進(jìn)行資格初審。報(bào)名人員須提供以下證件材料:

(1)有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件(2020年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就讀學(xué)校提供的相關(guān)證明材料);

(3)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)打印,2020年應(yīng)屆畢業(yè)生不提供);

(4)本人近期一寸正面紅底免冠照片1張;

(5)已就業(yè)人員須出具所在單位及主管部門同意報(bào)考意見(注明為本單位人員,同意報(bào)考)。

2.報(bào)名人員須填寫《晉城市教育局2020年公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才報(bào)名表》,報(bào)名表在晉城市人民政府網(wǎng)站直接下載填寫(統(tǒng)一用A4紙)。

3.報(bào)名人員每人限報(bào)一個崗位。可按所學(xué)專業(yè)或教師資格證學(xué)科報(bào)名,也可按大文大理選擇學(xué)科崗位報(bào)名。

報(bào)名人員所提交資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,取消報(bào)名資格,同時按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

(四)考核考察

資格審查合格人員進(jìn)入考核考察階段。

1.考核采取專業(yè)技能測評方式(講課)進(jìn)行,現(xiàn)場評分,測評成績保留兩位小數(shù),專業(yè)技能測評合格線為60分,測評成績當(dāng)天公布。

2.根據(jù)專業(yè)技能測評(講課)成績按引進(jìn)崗位由高到低按1:1的比例確定考察對象。專業(yè)技能測評(講課)成績出現(xiàn)并列時,按照專業(yè)技能測評時去掉的一個最高分和最低分相加后得分高低排序確定;成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列時,一并納入考察對象。

3.考察采取座談、實(shí)地了解、查閱檔案等方式,對其政治思想、道德品質(zhì)、專業(yè)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方面進(jìn)行全面考察。

考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)體檢

考核考察合格人員統(tǒng)一到指定的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《山西省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。

體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)公示及聘用

晉城市教育局根據(jù)面試、考察、體檢結(jié)果,經(jīng)會議研究確定擬引進(jìn)人員,在晉城市人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示。擬引進(jìn)人員名單公示后,如有異議一經(jīng)查實(shí)取消引進(jìn)資格,如有空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。公示無異議的,報(bào)人社局審核批復(fù),填寫《晉城市事業(yè)單位引進(jìn)人才審批表》(一式五份),辦理編制、人事、工資等手續(xù)。

五、其他事項(xiàng)

(一)引進(jìn)人員享受晉城市《關(guān)于深化戶籍制度改革助力高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展的實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定的相關(guān)優(yōu)惠政策。

(二)應(yīng)聘人員在引進(jìn)期間要保持所留聯(lián)系電話通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響選聘的,責(zé)任自負(fù)。

(三)擬引進(jìn)人員要安心教育事業(yè),須簽訂《服務(wù)教育協(xié)議書》,服務(wù)年限不少于5年,服務(wù)年限內(nèi)不得跨區(qū)域、跨系統(tǒng)調(diào)動。

(四)本次引進(jìn)高素質(zhì)教師對未取得相應(yīng)教師資格證書的人員實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施。本次引進(jìn)中未取得教師資格證人員,可以先上崗,并在錄用后按照《服務(wù)教育協(xié)議書》約定時間取得相應(yīng)教師資格證書。逾期未能取得的,解除聘用合同。

(五)本次引進(jìn)工作不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

六、組織實(shí)施

為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),成立晉城市教育局公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才工作領(lǐng)導(dǎo)組,負(fù)責(zé)此次公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才的組織實(shí)施工作。

七、咨詢與監(jiān)督

引進(jìn)高素質(zhì)教師人才工作全程接受新聞媒體、社會各界的監(jiān)督,同時設(shè)立咨詢、監(jiān)督電話。

咨詢電話(晉城市教育局人事師資科):0356—2066119

監(jiān)督電話(晉城市教育局機(jī)關(guān)紀(jì)委):0356—2066189

附件

《晉城市教育局2020年公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才崗位表》
《晉城市教育局2020年公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才報(bào)名表》
《晉城市教育局2020年公開引進(jìn)高素質(zhì)教師人才現(xiàn)場報(bào)名健康承諾書》

晉城市教育局

2020年5月28日

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