2020咸寧通城縣高中和幼兒園教師招聘65名公告

http://hubei.hteacher.net 2020-05-29 16:22 湖北教師招聘 [您的教師考試網]

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘65個崗位。詳見附件2《通城縣2020年高中和幼兒園公開招聘工作人員崗位計劃表》。

二、招聘范圍

本次招聘主要面向湖北省域內高校畢業(yè)生及湖北籍高校畢業(yè)生(包括應屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期內未落實工作單位的高校畢業(yè)生)。

三、招聘條件

(一)思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務的宗旨意識，有理想、有追求、有責任心。

(二)品行端正，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，身心健康，樂于奉獻。

(三)具備崗位所需的專業(yè)能力。

(四)年齡35周歲以下，即1985年6月16日(不含本日)以后出生。

(五)學歷要求：

1.報考通城一中的人員須具有全日制本科及以上第一批院校畢業(yè)，或全日制本科及以上第二批院校師范類專業(yè)畢業(yè)(院校批次的確定一律以2019年該院校劃分的招生批次為準)。

2.報考通城教育中心的人員須具有本科及以上學歷。

3.報考通城二中的人員須具有全日制本科及以上學歷。

4.報考幼兒園的人員須具有?？萍耙陨蠈W歷。

受疫情影響，報考人員屬2020年應屆畢業(yè)生的，其畢業(yè)證書允許推遲到2020年8月31日之前持有，報考人員可憑學校出具的學歷、專業(yè)證明報名，并簽訂承諾書，到時未持有的不予簽訂聘用合同。

(六)教師資格要求：

報考人員應持有相應學段教師資格證書。因受疫情影響，暫未取得教師資格證書的考生，實施“先上崗、再考證”階段性措施，簽訂承諾書，在一年試用期內必須取得相應學段教師資格證，否則依法解除聘用合同。

(七)不接受以下人員報考：曾因違法犯罪受過治安刑事處罰的;曾被開除公職或學籍的;涉嫌違法違紀正在接受審查或尚未解除紀律處分的;法律法規(guī)規(guī)定可不受理報考的其他人員以及我縣現(xiàn)有在編正式教師。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

2020年5月29日起在中國通城網、通城教育信息網發(fā)布《通城縣2020年公開招聘高中和幼兒園教師公告》。

(二)報名和資格審查

1.報名時間：2020年6月8—16日(正常工作時間)。

3.報名方式及要求：現(xiàn)場報名。報考人員只能選擇一個學段(學校)一個學科報名。

2.報名地點：縣教育局人事股。

4.為鼓勵和引導高校畢業(yè)生就業(yè)，本次招聘降低開考比例，按招聘崗位計劃和報名人數(shù)1:2的比例開考。達不到1:2的，按比例核減(或取消)該崗位招聘計劃，核減崗位數(shù)量實行調劑使用。

5.報名材料：

(1)報名登記表一張(網上下載或現(xiàn)場領取);

(2)身份證(原件及復印件1份);

(3)學歷證書(原件及復印件1份。國內學歷提供教育部學歷證書電子注冊備案表，國外學歷提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書);

(4)教師資格證書(原件及復印件1份);

(5)近期免冠彩色電子登記照片1張(jpg格式，像素為413×626，大小在300K以內，照片統(tǒng)一命名為“學校+學科+姓名”，如“通城一中 語文 張三”);

(6)為引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向基層就業(yè)，對大學生村官、“三支一扶”計劃、大學生志愿服務西部計劃、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實行政策傾斜。上述人員服務期滿(服務期不得低于2年)且考核合格及以上的，提供相關證明，可在筆試成績上增加5分進入成績折算(報名截止前未提供服務期滿、考核合格及以上證明的，不予加分)。

(7)承諾書(報名人員對按時提供學歷證書、教師資格證書作出承諾)。

資格審查貫穿公開招聘的全過程，凡不符合條件的人員，一經發(fā)現(xiàn)隨時取消其招聘資格。

(三)筆試

1.筆試命題、制卷、監(jiān)考員、閱卷等實行外包(由縣人社局人事考試院委托具有人事考試資質的機構承辦)。

2.領取準考證：考生于2020年7月1—3日到縣教育局人事股憑身份證領取準考證。筆試和面試使用同一張準考證，請考生務必妥善保管?？荚嚂r考生同時攜帶準考證、身份證參加。

3.筆試內容：教育教學專業(yè)知識(70分)和綜合知識(30分)，滿分為100分。

4.筆試時間：2020年7月5日上午9:00-11:00。

5.筆試地點：見準考證。

(四)面試

1.面試命題及文本、評委(考官)等實行外包(由縣人社局人事考試院委托具有人事考試資質的機構承辦)。

2.確定面試入圍名單。按招聘崗位計劃和筆試成績從高到低排名1:2的比例確定面試入圍人選。面試入圍人選不足1:2的，實行面試最低合格分數(shù)線控制，面試最低合格分數(shù)線為75分。

3.面試重在測試考生教學能力，以講課的形式進行。面試滿分為100分。面試分數(shù)由考生當場簽字確認。

4.面試時間和地點另行通知。

(五)總成績計算

考生的考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%〔其中按政策加分人員考試總成績=(筆試成績+5)×40%+面試成績×60%〕。筆試、面試成績均按四舍五入的原則保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。按招聘崗位計劃和考試總成績從高到低排名 1:1的比例確定體檢、考察人選?？忌偝煽兂霈F(xiàn)末位并列的情形，按以下順序優(yōu)先進入體檢考察：

1.招聘單位的應聘人員(依據(jù)《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》鄂人〔2003〕16號第23條之規(guī)定)。

2.學歷層次高者。

3.面試成績高者。

4.退役軍人。

責任編輯：大白

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